by Χρηστος Ασπιωτης | Dec 22, 2015 | Ανακοινώσεις, Νέα
Την Πέμπτη 17 Δεκεμβρίου, το Προεδρείο του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε συναντήθηκε με τον Διευθύνοντα Σύμβουλο της Εθνικής Τράπεζας κ. Φραγκιαδάκη, ώστε να ενημερωθεί για την πορεία της ανακεφαλαιοποίησης, την κεφαλαιακή σύνθεση, την κατεύθυνση και τις θεμελιώδεις επιλογές του επικαιροποιημένου Σχεδίου Αναδιάρθρωσης. Τέθηκαν και συζητήθηκαν επιπλέον τα θέματα των δανείων των συναδέλφων, των Κανονισμών, των ειδικών συνεργατών και των εξωτερικών αναθέσεων (outsourcing).
Ο κ. Φραγκιαδάκης:
→ αναφέρθηκε στην ταυτόχρονη προσπάθεια των τεσσάρων συστημικών τραπεζών να αντλήσουν πόρους από ιδιώτες, γεγονός που καθιστούσε την εξεύρεση κεφαλαίων εξαιρετικά δύσκολη. Η Ε.Τ.Ε. συγκέντρωσε 1,16 δισ. ευρώ καλύπτοντας τις ανάγκες του βασικού σεναρίου και ήταν η μόνη τράπεζα που διέθεσε και μάλιστα επιτυχώς μετοχές σε Έλληνες επενδυτές στην ίδια τιμή με την οποία δόθηκαν στους ξένους. Για την κάλυψη των αναγκών του δυσμενούς σεναρίου αντλήθηκαν 2,7 δισ. ευρώ από το Ταμείο Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας, με αναλογία 25% κοινές μετοχές και 75% υπό αίρεση μετατρέψιμες ομολογίες (CoCos), τις οποίες η τράπεζα θα εξαγοράσει αξιοποιώντας τα κεφάλαια που θα αντληθούν από την πώληση της Finansbank. Μετά την ολοκλήρωση της αύξησης, το ποσοστό των Ελλήνων ιδιωτών διαμορφώνεται περίπου στο 25%, των ξένων funds περίπου στο 35%, ενώ το ποσοστό του Τ.Χ.Σ. μετά και την μετατροπή των προνομιούχων μετοχών της τράπεζας σε κοινές αγγίζει το 40%.
Όσον αφορά στο επικαιροποιημένο Σχέδιο Αναδιάρθρωσης της Τράπεζας, που έχει καταθέσει η Ε.Τ.Ε. στην Ευρωπαϊκή Αρχή Ανταγωνισμού (DGCom), σημείωσε πως περιλαμβάνει τις δεσμεύσεις που αναλαμβάνει να υλοποιήσει η Διοίκηση του Ομίλου και οι οποίες θα πρέπει να ολοκληρωθούν έως τα τέλη του 2018. Αυτές αναφέρονται στη μείωση του λειτουργικού κόστους, στην αποεπένδυση εγχώριων μη τραπεζικών δραστηριοτήτων (Αστέρας, Εθνική Ασφαλιστική), στην πώληση όλου του δικτύου στα Βαλκάνια.
Στα μέτρα για τη μείωση του λειτουργικού κόστους περιλαμβάνεται επίσης ο περιορισμός του συνολικού αριθμού του προσωπικού στην Ελλάδα στα 10.250 έως τα τέλη του 2018. Αναφέρθηκε επίσης στο ανταγωνιστικό περιβάλλον που θα αντιμετωπίσει η Τράπεζα στο άμεσο μέλλον και πως αναζητά τη συνδρομή των εργαζομένων για την επάνοδο της Τράπεζας σε κερδοφορία. Με ανησυχία ακούσαμε τον ισχυρισμό του πως το μέσο κόστος ανά εργαζόμενο είναι μεγαλύτερο των άλλων τραπεζών και πρέπει να βελτιωθεί.
Ο Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. τόνισε για πολλοστή φορά ότι το πρόβλημα του κλάδου δεν ήταν ποτέ οι αμοιβές και τα δικαιώματα των εργαζομένων. Ήταν τα προβλήματα ρευστότητας και πιστωτικού κινδύνου-μη εξυπηρετούμενων δανείων. Το σχέδιο εξυγίανσης δεν πρέπει σε καμιά περίπτωση να γίνει σε βάρος των εργαζομένων, των αμοιβών και των δικαιωμάτων μας. Σχεδιασμοί που θίγουν την απασχόληση, τα εργασιακά δικαιώματα και τις αμοιβές, θα μας βρουν αποφασιστικά αντίθετους.
• Η ∆ιοίκηση οφείλει και έμπρακτα να αναγνωρίσει τη συμβολή και την αυταπάρνηση με την οποία οι συνάδελφοι στήριξαν και στηρίζουν την Τράπεζα. Το μέλλον της Ε.Τ.Ε. και της οικονομίας δε βρίσκεται σε λογικές επιχειρηματικής συρρίκνωσης και εργασιακής αβεβαιότητας. Βρίσκεται σε σχέδια δυναμικής και λειτουργικής ανασυγκρότησης, που θα στηρίζουν και θα προωθούν την ανάπτυξη με κοινωνική υπευθυνότητα και συνοχή, θα αξιοποιούν και θα επενδύουν στο συγκριτικό πλεονέκτημα της Ε.Τ.Ε. που είναι το ανθρώπινο κεφάλαιό της, οι εργαζόμενοι.
• Η Εθνική Ασφαλιστική είναι η μεγαλύτερη ελληνική ασφαλιστική εταιρεία και η πλέον κερδοφόρος θυγατρική του ομίλου. Τα μελλοντικά της αποτελέσματα μπορούν να φέρουν πολλαπλάσια οφέλη από το πρόσκαιρο και υποτιμημένο ποσό μιας βεβιασμένης πώλησής της. Ο κ. Τσίπρας πριν γίνει Πρωθυπουργός έλεγε: “Η πώληση της Εθνικής Ασφαλιστικής είναι ένα ακόμα έγκλημα απέναντι στον εθνικό πλούτο. Η κυβέρνηση πρέπει να σταματήσει πια να λεηλατεί τον εθνικό πλούτο. Η πώληση της Εθνικής Ασφαλιστικής θα επιβαρύνει τους καταναλωτές και θα δημιουργήσει ένα αβέβαιο μέλλον για χιλιάδες οικογένειες των εργαζόμενων σε αυτήν”.
• Η Εθνική χρειάζεται επίσης ισχυρή παρουσία στα Βαλκάνια, που να είναι αντάξια της ιστορίας, της φήμης και του δυναμικού της.
→ Επιβεβαίωσε τη δέσμευση της Διοίκησης στην τήρηση του Κανονισμού Εργασίας και των επιμέρους Κανονισμών. Η αρχική παράλειψη της Διοίκησης για μη συμμετοχή του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. στην Επιτροπή Στήριξης και στην Ομάδα Έργου για τον εξορθολογισμό των Κανονισμών των Εξειδικευμένων Διευθύνσεων αναφέρθηκε πως έγινε εκ παραδρομής και διορθώθηκε με νέα Πράξη, καθιστώντας εφικτή τη συμβολή του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. (και των Ε.Α.Κ. των εξειδικευμένων Διευθύνσεων) στην επεξεργασία των δεδομένων και στη διαβούλευση για το νέο ενιαίο Κανονισμό.
Μετά από τις δεσμεύσεις του Διευθύνοντος Συμβούλου κου Φραγκιαδάκη, του Γενικού Διευθυντή Προσωπικού κου Φουρτούνη και του Διευθυντή Προσωπικού κου Χριστόπουλου, για την άμεση ένταξη και κρίση όλων των συναδέλφων με το νέο Κανονισμό Εξειδικευμένου Προσωπικού και με δεδομένο πως προχωρά η διαδικασία διαβούλευσης και ολοκλήρωσής του, το Διοικητικό Συμβούλιο του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. αποφάσισε τη συμμετοχή εκπροσώπων του στις εκκρεμείς αναβαθμίσεις των εξειδικευμένων Διευθύνσεων.
→ Το Προεδρείο του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. τόνισε επίσης τη μεγάλη σημασία που έχουν οι προμήθειες και οι εξωτερικές αναθέσεις για τον έλεγχο των δαπανών και τη μείωση του κόστους. Υπήρξε ενδιαφέρον και υπόσχεση για περαιτέρω διαβούλευση με τον Σύλλογο για αυτά τα ζητήματα.
→ Η διαφοροποίηση των εργασιακών σχέσεων και τα θέματα κόστους που αφορούν στους ειδικούς συνεργάτες παραπέμφθηκαν σε επόμενη συνάντηση.
→ Όσον αφορά στο τεράστιο πρόβλημα των δανείων των συναδέλφων, ασπάστηκε την άποψη για άμεση και αποτελεσματική επίλυση και επίσπευση των εργασιών της Επιτροπής Συλλόγων και Διοίκησης που έχει ήδη συγκροτηθεί.
Από την πλευρά του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. τονίστηκε, κατά την πάγια θέση του, πως ο διάλογος πρέπει να είναι διαρκής και ουσιαστικός για όλα τα ζητήματα που αφορούν στις ανάγκες των εργαζομένων και της Τράπεζας, δεδομένου πως η δύσκολη εποχή που διανύουμε απαιτεί εγρήγορση, συμμετοχή και επικοδομητική συμβολή για την επίλυση των ανοικτών ζητημάτων.
Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
Οι απαντήσεις που δόθηκαν από τον Διευθύνοντα στα ζητήματα της ανακεφαλαιοποίησης δημιουργούν ανησυχίες και απαιτούν την εγρήγορση όλων μας.
Καλούμε τη Διοίκηση της Ε.Τ.Ε. να επανεξετάσει τους σχεδιασμούς της, αποτρέποντας σχέδια συρρίκνωσης της απασχόλησης και των δικαιωμάτων μας καθώς και πώλησης εκείνων των στοιχείων του ενεργητικού της, τα οποία αποτελούν το συγκριτικό της πλεονέκτημα έναντι του ανταγωνισμού.
ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ,
ΜΕ ΕΝΟΤΗΤΑ ΚΑΙ ΕΤΟΙΜΟΤΗΤΑ,
ΘΑ ΥΠΕΡΑΣΠΙΣΤΟΥΜΕ ΤΑ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΜΑΣ ΣΕ ΟΛΑ ΤΑ ΕΠΙΠΕΔΑ.
(more…)
by Χρηστος Ασπιωτης | Dec 21, 2015 | Ανακοινώσεις, Νέα
Το Γενικό Συμβούλιο της ΟΤΟΕ στην πρώτη συνεδρίασή του μετά το 31o Πανελλαδικό Συνέδριο του κλάδου αποφάσισε με ισχυρή πλειοψηφία το πλαίσιο διαπραγμάτευσης της νέας Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας (Σ.Σ.Ε.)
Η νέα Κλαδική ΣΣΕ είναι θέμα προτεραιότητας, δεδομένου ότι η τρέχουσα ΣΣΕ λήγει στις 31/12/15 και οι εξελίξεις που προδιαγράφονται είναι ιδιαίτερα ανησυχητικές, εξαιτίας και πάλι των διαστάσεων που παίρνουν οι μνημονιακές πολιτικές που συνεχίζονται και αφορούν συνολικά τόσο στο τραπεζικό σύστημα όσο και στους εργαζόμενους στις Τράπεζες.
Με βάση τη σημερινή δύσκολη πραγματικότητα, το πλαίσιο της νέας Κλαδικής ΣΣΕ, που θα διεκδικήσει η ΟΤΟΕ, λαμβάνει υπόψη τις ανάγκες των εργαζόμενων στις τράπεζες, που έχει επιδεινωθεί, λόγω της κατάστασης που επικρατεί σε κοινωνικό επίπεδο.
Άλλωστε, η προοπτική της ανάπτυξης και της αντιστροφής του κλίματος που θέλουμε όλοι να υπάρξει για την οικονομία και την ελληνική κοινωνία περνάει μέσα από τις Τράπεζες και τους εργαζόμενους σ’ αυτές, οι οποίοι πρέπει να αισθάνονται και να είναι ικανοποιημένοι και ασφαλείς.
Κεντρική κατεύθυνση, στην οποία θα κινηθεί η κλαδική διεκδίκηση της ΣΣΕ, είναι η προστασία της απασχόλησης και το επίπεδο της αξιοπρεπούς αμοιβής της σε ένα περιβάλλον ασφάλειας για τους εργαζόμενους και προοπτικής για τον τραπεζικό κλάδο.
Με την παραπάνω πολιτική και συνδικαλιστική βάση που θέτει η ΟΤΟΕ, το πλαίσιο της νέας Κλαδικής ΣΣΕ που αποφάσισε το Γενικό Συμβούλιο να διεκδικήσει ο κλάδος των τραπεζοϋπαλλήλων, θα κινηθεί σε τρία βασικά επίπεδα:
Α. ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΙΚΟ
Υπεράσπιση του θεσμού του Ενιαίου Μισθολογίου, με σταδιακή αποκατάσταση των απωλειών της προηγούμενης περιόδου.
Β. ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ
Προστασία της Απασχόλησης στον τραπεζικό κλάδο με ρήτρα διασφάλισης των εργαζομένων και θεσμοθέτηση διαδικασιών, μέτρων και κανόνων στήριξης της απασχόλησης.
Γ. ΛΟΙΠΑ ΘΕΜΑΤΑ
1. Ρυθμίσεις κοινωνικής μέριμνας και αλληλεγγύης.
2. Συγκρότηση Διμερούς Επιτροπής για τη δημιουργία συμπληρωματικού κλαδικού προγράμματος Υγείας και Πρόνοιας.
3. Καθολική εκπαίδευση – συνεχής επιμόρφωση των εργαζομένων του κλάδου.
4. Ισότητα – Ίσες ευκαιρίες – προστασία της μητρότητας και της οικογένειας.
5. Κλαδικός φορέας για την Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη.
Σήμερα 21/12/2015 θα σταλεί στις Διοικήσεις των Τραπεζών το πλήρες και αναλυτικό κείμενο της Πρόσκλησης σε διαπραγμάτευση για τη νέα Κλαδική ΣΣΕ, που αναμένεται να ξεκινήσει και να ολοκληρωθεί εντός του πρώτου τριμήνου του νέου έτους 2016.
(more…)
by Χρηστος Ασπιωτης | Dec 15, 2015 | Ανακοινώσεις, Νέα
Η πολιτική διαχείριση από την Κυβέρνηση του κορυφαίου προβλήματος των κόκκινων δανείων γίνεται με έναν τρόπο πρόχειρο και κατά συνέπεια επικίνδυνο για την ελληνική οικονομία, για τις Τράπεζες και την ελληνική κοινωνία, προκειμένου να ικανοποιηθούν άρον – άρον οι όροι της συμφωνίας του προγράμματος με τους δανειστές για το θέμα αυτό.
Πρόκειται για άνευ όρων ανάθεση της λύσης του προβλήματος σε εταιρείες (distress funds), που σύμφωνα με το νομοσχέδιο της Κυβέρνησης θα έχουν αυξημένες και ανεξέλεγκτες αρμοδιότητες, που θα λειτουργούν ως παράλληλο τραπεζικό σύστημα και με αποκλειστικό κριτήριο το μεγαλύτερο δυνατό κέρδος, αδιαφορώντας για τις επιπτώσεις, είτε σε ευπαθείς κοινωνικές ομάδες, είτε σε κλάδους της οικονομίας.
Τέλος, το Νομοσχέδιο επιτρέπει στα distress funds να παρεμβαίνουν καθοριστικά και να δίνουν τη κατεύθυνση που επιθυμούν στην ελληνική οικονομία μέσω της δυνατότητας αναχρηματοδότησης επιλεγμένων επιχειρήσεων και κλάδων.
Η ΟΤΟΕ θεωρεί ότι η διαχείριση των κόκκινων δανείων πρέπει να γίνει από τις ίδιες τις Τράπεζες, με κριτήρια που θα διευκολύνουν για την αποπληρωμή των δανείων τους τους δανειολήπτες, είτε πρόκειται για κοινωνικές ομάδες, είτε πρόκειται για επιχειρήσεις.
Βασική παράμετρος των κριτηρίων διευκόλυνσης της αποπληρωμής των κόκκινων δανείων και ουσιαστικής αντιμετώπισης του προβλήματος, πρέπει να είναι:
- Η διατήρηση της κοινωνικής συνοχής με δίκαιο και αποτελεσματικό τρόπο, που θα ανακουφίζει τις ευπαθείς κοινωνικές ομάδες.
- Η διαμόρφωση όρων ανάπτυξης υγιών και παραγωγικών επιχειρήσεων, τομέων και κλάδων της οικονομίας.
- Η διασφάλιση της βιωσιμότητας των Τραπεζών, προκειμένου, χωρίς βάρη, να αποτελέσουν μοχλό στήριξης της πραγματικής οικονομίας και της ελληνικής κοινωνίας.
Η ελληνική κυβέρνηση οφείλει να στηρίξει το τραπεζικό σύστημα στην κατεύθυνση αυτή και να αναζητήσει σοβαρές, υπεύθυνες και αποτελεσματικές λύσεις μαζί με την ΟΤΟΕ, την κοινωνία και άλλες παραγωγικές δυνάμεις της χώρας, αντί να συναινεί αδιαμαρτύρητα στις απαιτήσεις των δανειστών, που οδηγούν σε αβεβαιότητα τις ελληνικές τράπεζες και σε επικίνδυνες «λύσεις» μέσω των εταιρειών distress funds.
Αναλυτικά, πολιτικά, συνδικαλιστικά και τεχνικά οι θέσεις της ΟΤΟΕ για το θέμα των κόκκινων δανείων έχουν διατυπωθεί έγκαιρα δημόσια αλλά και στους αρμόδιους Υπουργούς της Κυβέρνησης, χωρίς όμως να έχουν ληφθεί -ως όφειλαν- υπόψιν αλλά ακόμα και σήμερα ενόψει της ψήφισης του συγκεκριμένου νομοθετήματος δεν ζητήθηκαν από την Κυβέρνηση.
Επισημαίνουμε ότι η ΟΤΟΕ και ο κλάδος των τραπεζοϋπαλλήλων ως βασικό κομμάτι του συνδικαλιστικού κινήματος με αυξημένες κοινωνικές ευαισθησίες δεν θα μείνει απαθής σε εξελίξεις που θα πλήξουν είτε τους εργαζόμενους στις Τράπεζες, είτε τις ευπαθείς κοινωνικές ομάδες, είτε τη λειτουργία της οικονομίας.
Η Κυβέρνηση πρέπει να δει με μεγαλύτερη σοβαρότητα και ευθύνη το κορυφαίο αυτό θέμα και να διορθώσει αμέσως τις πρόχειρες και επικίνδυνες διατάξεις του Νομοσχεδίου για τα κόκκινα δάνεια που μπορεί να γίνουν καθοριστικής σημασίας για την κοινωνία, για την οικονομία και για την ίδια τη χώρα.
(more…)
by Χρηστος Ασπιωτης | Dec 10, 2015 | Ανακοινώσεις, Νέα
Την Πέμπτη 17 Δεκεμβρίου 2015 στις 4 το απόγευμα στο ξενοδοχείο Τιτάνια (Πανεπιστημίου 52, στο κέντρο της Αθήνας) η ΔΗ.ΣΥ.Ε. Εθνικής Τράπεζας πραγματοποιεί την ενημερωτική της συγκέντρωση – ανοιχτή συζήτηση για όλες τις κρίσιμες τρέχουσες εξελίξεις που μας αφορούν ως εργαζόμενες και εργαζόμενους στις Τράπεζες και ειδικότερα στην Εθνική, αλλά και ως πολίτες.
Κεντρικοί ομιλητές στην εκδήλωση θα είναι οι συνάδελφοι:
–Σταύρος Κούκος, Πρόεδρος της Ο.Τ.Ο.Ε.
–Γιώργος Αρβανίτης, Πρόεδρος του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε.
–Νίκος Κήπος, Πρόεδρος του Τ.Υ.Π.Ε.Τ.
Διαβάστε αναλυτικά την πρόσκληση για τη συγκέντρωση με ένα κλικ εδώ:
ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΗΣ ΔΗΣΥΕ ΣΤΗΝ ΑΘΗΝΑ ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 17/12/2015
ΝΑ ΕΙΜΑΣΤΕ ΟΛΟΙ ΕΚΕΙ!
(more…)
by Χρηστος Ασπιωτης | Dec 2, 2015 | Ανακοινώσεις, Νέα
ΔΕ ΣΥΝΑΙΝΟΥΜΕ ΣΤΑ ΣΧΕΔΙΑ ΤΟΥΣ!
ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ!
O Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. καλεί όλες τις συναδέλφισσες και όλους τους συναδέλφους εργαζόμενους στην Εθνική Τράπεζα, όποια σχέση εργασίας κι αν έχουν, να απεργήσουμε την Πέμπτη 3 Δεκέμβρη, δίνοντας απάντηση σε εκείνους που έχουν στοχοποιήσει τον κλάδο μας και σχεδιάζουν τη συρρίκνωση της απασχόλησης, των μισθών, των συντάξεων και των δικαιωμάτων μας.
Μαζί με όλους τους εργαζόμενους της χώρας, μαζί με τους ανέργους και τους συνταξιούχους, μαζί με την ελληνική κοινωνία, ενώνουμε τις δυνάμεις μας και υπερασπίζουμε αποφασιστικά το δικαίωμα στη ζωή, στην αξιοπρέπεια, στην ελπίδα.
Αντιστεκόμαστε στις συνεχιζόμενες αναποτελεσματικές και αντικοινωνικές πολιτικές της φτώχειας, της λιτότητας και της εσωτερικής υποτίμησης που επιβάλλουν οι δανειστές και εφαρμόζει πιστά η Κυβέρνηση, παρά τον αριστερό μανδύα των επί σειρά ετών εξαγγελιών και δεσμεύσεων της.
Δεν είναι αριστερή πολιτική η αποδόμηση του Ασφαλιστικού Συστήματος και η κατάργηση του κοινωνικού του χαρακτήρα, ούτε η άνιση κατανομή φορολογικών βαρών, ούτε το ξεπούλημα των τραπεζών σε ξένα κερδοσκοπικά funds που συντελέστηκε σκανδαλωδώς, ούτε η απελευθέρωση των μαζικών απολύσεων.
Οι εργαζόμενοι στις τράπεζες όλα τα τελευταία χρόνια σηκώνουμε καθημερινά το βάρος της χρηματοπιστωτικής κρίσης. Τα όρια των αντοχών μας δοκιμάζονται τους τελευταίους μήνες με τα capital controls και τη ραγδαία επιδείνωση του οικονομικού και κοινωνικού κλίματος, που προκάλεσαν οι κυβερνητικές πολιτικές. Δε θα ανεχθούμε οι σκληροί κόποι της δουλειάς μας να θεωρηθούν λειτουργικό κόστος που πρέπει να περικοπεί.
Η μαζική μας συμμετοχή στην Απεργία της 3ης Δεκέμβρη πρέπει να γίνει η δική μας δυναμική απάντηση σε όσους εξαθλιώνουν την κοινωνία και σχεδιάζουν επιπλέον επιθέσεις κόντρα στα δικαιώματα και στις ζωές των εργαζομένων στον κλάδο μας.
ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ 24ΩΡΗ ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ
ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 3 ΔΕΚΕΜΒΡΗ.
ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΤΩΝ ΣΥΝΔΙΚΑΤΩΝ
ΣΤΙΣ 11 ΠΜ ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ
ΚΑΙ ΣΤΙΣ ΚΑΤΑ ΤΟΠΟΥΣ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙΣ
ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΙΚΩΝ ΚΕΝΤΡΩΝ.
(more…)
by Χρηστος Ασπιωτης | Dec 1, 2015 | Ανακοινώσεις, Νέα
Με ανανεωμένες δυνάμεις και αγωνιστική διάθεση μετά το 31ο Συνέδριο, η ΟΤΟΕ ΣΥΜΜΕΤΕΧΕΙ ΣΤΗΝ 24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΗΣ ΓΣΕΕ την προσεχή Πέμπτη στις 3 του ΔΕΚΕΜΒΡΗ και στο ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ που θα γίνει στις 11 το πρωί στην Πλατεία Κλαυθμώνος.
Καλεί τους εργαζόμενους στις Τράπεζες να δώσουν με τη συμμετοχή τους το δικό τους αγωνιστικό παρόν, δίνοντας απάντηση σε εκείνους που έχουν στοχοποιήσει τον κλάδο μας και σχεδιάζουν απολύσεις και περαιτέρω συρρίκνωση των εργασιακών και των ασφαλιστικών μας δικαιωμάτων.
Μαζί με όλους τους εργαζόμενους της χώρας, μαζί με τους ανέργους και τους συνταξιούχους μαζί με την ελληνική κοινωνία, ενώνουμε τις δυνάμεις μας και υπερασπίζουμε αποφασιστικά το δικαίωμα στη ζωή, στην αξιοπρέπεια, στην ελπίδα.
Αντιστεκόμαστε στις βάρβαρες πολιτικές των μνημονίων, που συνεχίζονται αυτή τη φορά με «αριστερό πρόσημο», για να ολοκληρώσουν την κοινωνική καταστροφή στα πλαίσια υλοποίησης εντολών και δεσμεύσεων απέναντι στους δανειστές της χώρας.
Όσοι ακόμα επιμένουν να βαφτίζουν τα δεινά της φτώχειας, της λιτότητας, των φοροεπιδρομών, της κατάρρευσης του συστήματος της κοινωνικής ασφάλισης, της υγείας, της παιδείας και των αδιεξόδων του φόβου και της ανασφάλειας της ελληνικής κοινωνίας, ως αριστερή πολιτική, έχουν ξεπεράσει τα όρια του πολιτικού αμοραλισμού και της γελοιότητας.
Ο κλάδος των Τραπεζοϋπαλλήλων που σήκωσε το βάρος της χρηματοπιστωτικής κρίσης, των capital controls και της επιδείνωσης του οικονομικού και κοινωνικού κλίματος τους τελευταίους μήνες και βρέθηκε στο μάτι του κυκλώνα που δημιούργησαν οι μαθητευόμενοι μάγοι της Κυβέρνησης, με το «ηθικό πλεονέκτημα»… της πρώτης φοράς, θα αντισταθεί με όλες του τις δυνάμεις, υπερασπίζοντας τη χώρα, την εργασία, την ανάπτυξη, την κοινωνία.
Η Απεργία της 3ης Δεκέμβρη είναι η δική μας ασυμβίβαστη απάντηση σε εκείνους που με τις πολιτικές τους ισοπέδωσαν τη χώρα μας και εξαθλίωσαν το λαό μας.
ΘΑ ΕΙΜΑΣΤΕ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ
ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 3 ΤΟΥ ΔΕΚΕΜΒΡΗ
ΚΑΙ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ
ΣΤΙΣ 11 ΤΟ ΠΡΩΙ
(more…)
ΣΕΛΙΔΑ 20 ΑΠΟ 65« ΠΡΩΤΗ«...192021...»ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ »
