Το μήνυμα της ΟΤΟΕ εν όψει των διαπραγματεύσεων με τις Τράπεζες για την Συλλογική Σύμβαση Εργασίας του κλάδου είναι σαφές και ξεκάθαρο: “Όσοι μιλούν περί μειώσεων 15% με 20% στις αποδοχές των τραπεζοϋπαλλήλων και απομάκρυνση 25.000 εργαζομένων από τον κλάδο των Τραπεζών (όπως εμφανίζεται τις τελευταίες ημέρες σε δημοσιεύματα), θέλουν να υπονομεύσουν τον διάλογο και την υπογραφή Κλαδικής Σύμβασης.
Ελπίζουμε να επικρατήσει σύνεση και πραγματική διάθεση συνεννόησης από την πλευρά των Τραπεζών, με στόχο την υπογραφή μιας αξιοπρεπούς Κλαδικής Σύμβασης και να μην τεθούν προκλητικές απαιτήσεις στο τραπέζι του διαλόγου. Γιατί σε αυτή την περίπτωση οι αναταράξεις στον χώρο των Τραπεζών δεν θα έχουν μόνο συνδικαλιστικές αλλά και κοινωνικές και οικονομικές διαστάσεις, ειδικότερα εν όψει των αυξήσεων του μετοχικού κεφαλαίου και της ανακεφαλαιοποίησής τους, γεγονός που δεν εξυπηρετεί καμία πλευρά σε αυτή την δύσκολη περίοδο της κρίσης.”
Η ΟΤΟΕ διεκδικεί την υπογραφή Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με τις Τράπεζες και για το σκοπό αυτό έχει ήδη ζητήσει να προχωρήσουν οι διαπραγματεύσεις, οι οποίες αναμένεται να ξεκινήσουν τις επόμενες ημέρες.
Οι Τράπεζες σήμερα βρίσκονται σε ένα κομβικό σημείο ενόψει των αυξήσεων του μετοχικού τους κεφαλαίου και της ανακεφαλαιοποίησής τους, που έχουν ήδη δρομολογηθεί, ενώ ταυτόχρονα βρίσκονται σε εξέλιξη αλλαγές και αναδιαρθρώσεις που αφορούν στις συγχωνεύσεις τραπεζών και στο status που θα καθορίσει το τραπεζικό τοπίο της επόμενης μέρας.
“Πρέπει όλοι να κατανοήσουν, τη θεσμική αξία ενός αποτελεσματικού διαλόγου που θα αποκλιμακώσει κοινωνικές εντάσεις και αναταραχές, οι οποίες θα έχουν ως επίκεντρο το χώρο των τραπεζών και μπορούν να αποτραπούν, αν οι Τράπεζες συμβάλλουν θετικά στην υπογραφή Κλαδικής Σ.Σ.Ε.”, υπογραμμίζει η ΟΤΟΕ.