Την Τετάρτη 1/6/2022, πραγματοποιήθηκε η δεύτερη συνάντηση του Προεδρείου του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. με τη Γενική Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού κα Ε. Χατζηιωάννου και το Βοηθό Γενικό Διευθυντή κ. Γ. Αρμελινιό, για την νέα Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας.
Στη συνάντηση αυτή αναμέναμε τις θέσεις της Διοίκησης ως προς τα οικονομικά και θεσμικά αιτήματα που περιλαμβάνονται στο διεκδικητικό πλαίσιο του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. και έχουν κατατεθεί στην πλευρά της Τράπεζας τόσο με την Πρόσκληση για Διαπραγμάτευση όσο και στην πρώτη συνάντηση όπου αναδείξαμε και τεκμηριώσαμε περαιτέρω τις διεκδικήσεις μας.
Σχετικά με τα αμιγώς οικονομικά αιτήματα, η Διοίκηση δεν πήρε σαφή θέση, αναφέροντας ότι βρίσκεται ακόμα στο στάδιο της κοστολόγησης και μελέτης των θεμάτων. Ωστόσο, όπως μας δηλώθηκε, η σχετική επεξεργασία είναι στην τελική φάση και στην επόμενη συνάντηση θα μπορεί να τοποθετηθεί ειδικότερα δίνοντας συγκεκριμένες απαντήσεις επί των αιτημάτων μας.
Ως προς τις θεσμικές και λοιπές διεκδικήσεις που έχει καταθέσει ο Σ.Υ.Ε.Τ.Ε., η Διοίκηση, χωρίς και πάλι να τοποθετηθεί συγκεκριμένα επί των περισσότερων θεμάτων, διατύπωσε συνολικά μια πιο θετική στάση, παραπέμποντας για πιο ειδικές απαντήσεις στην επόμενη συνάντηση.
Κοινός τόπος ήταν η ανάγκη συνεννόησης για τις ρυθμίσεις – στο πλαίσιο της υπό διαπραγμάτευση Επιχειρησιακής Σύμβασης – που εξειδικεύουν το θέμα της τηλεργασίας, με βάση το νομικό πλαίσιο και την Κλαδική Σύμβαση Ο.Τ.Ο.Ε. – Τραπεζών. Τις αμέσως επόμενες ημέρες θα αποστείλουμε στη Διοίκηση αναλυτικό και τεκμηριωμένο πλαίσιο για την τηλεργασία.
Παράλληλα, συμφωνήθηκε να συζητηθούν, προκειμένου να συμφωνηθούν μεταξύ Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. και Τράπεζας, οι διατάξεις της νέας Πολιτικής κατά της Βίας και Παρενόχλησης στην Εργασία.
Συνάδελφοι, Συναδέλφισσες,
Η στάση της Διοίκησης στη δεύτερη συνάντηση προκάλεσε την έντονη αντίδραση του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. Καταστήσαμε σαφές ότι τακτικές που δημιουργούν καθυστέρηση και μεταθέτουν την ουσία της συζήτησης στο μέλλον υπονομεύοντας το κλίμα εμπιστοσύνης, δεν μπορούν να γίνουν και δεν θα γίνουν ανεκτές.
Τις αμέσως επόμενες ημέρες θα πραγματοποιηθεί νέα συνάντηση προκειμένου να έχουμε συγκεκριμένες απαντήσεις στα αιτήματά μας. Απαντήσεις που θα αποδεικνύουν στην πράξη την πρόθεση της Τράπεζας για ουσιαστικό και γόνιμο διάλογο (θέση που διατύπωσε και στην τελευταία συνάντηση) και θα ανοίγουν το δρόμο για την υπογραφή μιας ικανοποιητικής από κάθε άποψη Επιχειρησιακής Σύμβασης.
Αυτός είναι ο τελικός μας στόχος!
Μετά την πραγματοποίηση της τρίτης συνάντησης, θα συνεδριάσει το Διοικητικό Συμβούλιο του Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. προκειμένου – ανάλογα και με τις εξελίξεις – να πάρει αποφάσεις για τις απαραίτητες συνδικαλιστικές πρωτοβουλίες που θα αναλάβουμε στη συνέχεια και να καθορίσει την περαιτέρω στάση μας.
Ενωμένοι και συσπειρωμένοι γύρω από το Σ.Υ.Ε.Τ.Ε.,
δίνουμε αποφασιστικά και δυναμικά τη μάχη για την υπογραφή
νέας Επιχειρησιακής Σύμβασης που θα ανταποκρίνεται στις ανάγκες
όλων των εργαζόμενων στην Εθνική Τράπεζα!